神木分公司召開第四輪次職工主題演講活動總結會

11月7日，神木分公司召開第四輪次職工主題演講總結會，對職工主題演講活動進行總結，對第五輪主題演講活動進行安排動員。

據悉，第四輪次職工主題演講活動自今年3月份開始，為期8個多月，總計參與人數144人，主要圍繞企業文化、班組建設、中華傳統文化學習等多個主題展開。在持續鞏固前三期的演講成果基礎上，神木分公司第四輪次職工主題演講活動，結合該公司2022年“11339”戰略目標，將參與范圍延伸至一線班組，并通過綜合打分評選出優秀演講職工。

下一步，神木分公司將繼續開展第五輪次職工演講活動，將以管理經驗分享為主題，要求中層管理人員圍繞安全管理、生產經營、項目運營、部門管理、崗位經驗等方面展開演講，通過相互學習、取長補短、改進方法，打造一支有知識、強技能、會管理的干部職工隊伍。（王文斌）

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